Ви знаходитесь тут:
- Головна
- Новини
- Самоменеджмент та таймменеджмент. Дискусійна трибуна в інформаційно-методичному відділі Палацу.
Самоменеджмент та таймменеджмент. Дискусійна трибуна в інформаційно-методичному відділі Палацу.
2023-02-21
Відповідно до плану роботи, 21 лютого методист Олена Дружина провела дискусійну трибуну в ІМВ Палацу на тему «Основні методики самоменеджменту». Під час інтерактиву, працівники вияснили, що головна мета самоменеджменту полягає в тому, щоб максимально використовувати особисті можливості, усвідомлено управляти ходом свого життя (самовизначатися) й переборювати зовнішні обставини як на роботі, так і в особистому житті.
1) постановка мети,
2) планування особистого часу,
3) визначення пріоритетів,
4) складання розпорядку дня,
5) самоконтроль та коригування цілей.
Самоменеджмент заключається у:
- продуманих особистих цінностях;
- правильному, чіткому формулюванню та розумінню цілей;
- пізнанні своїх можливостей та їхніх меж;
- ефективному використанні часу, енергії, знань;
- організації власної роботи;
- здатності справлятися зі стресами;
- здатності управляти конфліктами;
- здатності створювати належний організаційний клімат, корпоративну культуру;
- особистому творчому розвитку ;
- здатності адаптації, стійкості до змін;
- організації комунікаційного процесу;
- умілому створенні власного іміджу;
- можливості ефективного ухвалення рішень.
На рівні щоденної практики здатність до самоменеджменту – це уміння людини забезпечити та підтримувати: здорове тіло; енергійність, оптимізм, життєстійкість; спокійний і збалансований підхід до життя, роботи; відпочинок для тіла, розуму.
Тож бажаємо всім правильно розподіляти свій час і пам‘ятати про його важливість для покращення якості життя! Таким був і наш дедлайн - спішити жити і не відкладати життя на потім!!!
Назад до списку
Догори